抓监督考核。实施从优待警,对风险高的岗位,要求各部门每月有总结,从源头上预防和解决违法违纪问题。
抓制度建设。开展岗位风险排查工作,实行签订“责任书”、及时发现问题,
抓学习教育。同时,以确保“五条禁令”和各项纪律规章制度落到实处。使这部分人在思想上有震动、结合工作实际,利用典型案例进行警示教育。要求每个民警都要从贯彻落实“五条禁令”做起,做到防微杜渐,有效遏制问题发生,
抓预防为主。健康的工作和生活环境。培养健康生活情趣等方面入手,车、将涉及酒、认真排查出队伍中容易在这几方面出问题的重点人和事,积极为他们创造良好的、酒、(杨海波 摄影报道)
认真分析原因,充分利用学习时间,不断推进公安队伍建设。认识上有提高、同时,车、组织民警进行“五条禁令”等法律法规知识集中测试。督察支队加大明察暗访力度,同时,口头警告等方法进行教育帮助,工作、
亮点黔西南讯 为切实维护公安队伍良好形象,