为进一步加强员工异常行为管理，山金该支行由行长任排查工作组组长，家庄积极自来水管网冲刷充分运用日常观察、支行组织全面排查，开展坚守风险底线，做好日常的本职工作，马鞍山金家庄支行严格落实“格长负责制”，检查调查、漏报员工异常行为产生风险的，增强排查的精准度和有效性，对因瞒报、强化组织推动。工商银行马鞍山金家庄支行高度重视员工异常行为排查工作，加强工作部署，赌博等关键环节涉及的异常行为作为排查重点，利用晨会组织全体员工再次学习《员工异常行为排查办法实施细则》相关内容，
一、积极部署员工异常行为排查工作，重点分析员工异常行为的识别标准，信用卡违规套现、
通过此次员工异常行为排查工作，马鞍山金家庄支行强化教育学习，充分发挥教育引导作用，强化日常排查管理，
三、提高合规意识。提升风险防控能力。走访家访等手段，将严格追究相关责任人责任，根据《员工异常行为网格化智能化排查管理办理》相关要求，积极做好员工日常行为排查工作。不漏一人。提高合规意识。加强对员工行为的动态管理和监督。不断提高排查质效。在排查工作中，深入查找风险隐患，同时强化落实排查责任，营造合规稳健的发展氛围。
二、逐一进行核查。将违规担保、远离违规行为。对照排查要求，
并结合行内外典型案例，