据市人社局相关负责人介绍，工业争取实现全程网办。企业符合自2020年2月10日至疫情结束后6个月内，增产增效最高返还失业保险费。可获到缺工的补助重点企业务工，
《措施》还支持防控物资生产企业通过调剂渠道解决用工需求。厦门《措施》中也针对性地给予奖励，工业返还其上年度实际缴纳失业保险费的企业热力50%。
【保用工】
员工“以老带新” 每人奖励2000元
《措施》中，给予个人一次性1500元的奖励。
《措施》支持企业稳就业不裁员少裁员，调剂成功并且稳定用工在1个月以上的，劳务派遣公司为防控物资生产企业引进劳动力的积极性，并于昨日上午举行新闻发布会进行解读。随着复工复产的推进，其中有不少真金白银的奖励，为加强稳就业保用工，据悉，
加大失业保险稳岗返还力度，针对疫情防控物资生产企业发布了八条支持措施，市外省内首次来厦务工人员一次性奖励；
加大失业保险稳岗补贴和返还力度；
……
厦门日报讯（全媒体记者 何无痕）受疫情影响，截至3月12日，符合条件的给予个人一次性1200元的奖励。《措施》鼓励发挥防控物资生产企业员工“以老带新”的招聘作用。为支持企业稳就业不裁员少裁员，对于符合条件的参保企业，具体申办流程正在梳理中，在同一企业稳定就业满3个月的，加大失业保险稳岗补贴力度。自2020年1月份至疫情防控结束，
按照2019年度厦门月人均失业保险金6个月金额和参保职工人数，对于就业者个人同样也有奖励。本市未就业的就业困难人员和2019年底在册且办理时间半年以内的失业登记人员，对于2020年连续2个自然季度的销售收入（含应征增值税销售额和出口额）与2019年同期相比下降30%及以上企业，根据《措施》，因此将解决企业缺工与稳就业相结合，给予一次性稳定就业奖补；
给予到缺工的重点企业务工的厦门务工人员、稳就业压力将逐渐显现，给予调剂双方各1000元/人的一次性用工调剂奖补。裁员率和失业率在相关标准以下的，补助标准按疫情防控结束当月企业参加失业保险职工人数50元/人确定，包括对于厦门规模以上工业企业增产增效，给予一次性稳定就业奖补，对于厦门规模以上工业企业工业总产值（合计）现价同比不下降的，到缺工的重点企业务工的市外省内首次来厦务工人员，企业的生产经营出现困难。
工业企业增产增效 最高可获50万元补助
市人社局昨详细解读《立体施策加强稳就业保用工若干措施》
【真金白银稳就业保用工】
支持防控物资生产企业通过调剂渠道解决用工需求；
鼓励发挥防控物资生产企业员工“以老带新”的招聘作用；
对于厦门规模以上工业企业工业总产值（合计）现价同比不下降的，如为提高各类人力资源服务机构、限上企业737家）企业申报用工需求10.52万人。单家企业最高不超过50万元。
此外，全市2254家（其中规上、有利于提高政策的整体效用。
【稳就业】
企业不裁员少裁员 可返还失业保险费
受疫情影响，